Свердловчане старше 60 лет стали чаще публиковать резюме, дабы сменить работу, сообщили аналитики сервиса HeadHunter.
Выяснилось, что в 2023 году от пожилых жителей в открытом доступе было размещено свыше 840 резюме, что на 31% больше, по сравнению с 2022 годом.
«Больше всего «возрастные» потенциальные сотрудники ищут работу в области безопасности — их количество составляет 4%. Затем идут сферы производства, обслуживания, медицины, транспорта, образования, туризма, сельхоза. Количество резюме в этих сферах составляет 4%», — отметили в HeadHunter.
Фото: 9111.ru
Добавим, работодатели стали в два раза чаще интересоваться кандидатами в возрасте от 61 года. Мужчинам обещают средний заработок около 55 тысяч рублей в месяц, а женщинам — около 45 тысяч рублей в месяц.
Сообщение Аналитики: свердловчане 60+ пытаются «сбежать» на новую работу появились сначала на Все новости Нижнего Тагила и Свердловской области.