Тагильчанка с февраля 2024 года работала продавцом-консультантом у индивидуального предпринимателя и в марте сообщила о беременности. Работодатель предложил написать заявление об увольнении по собственному желанию, женщина согласилась, но после обратилась в прокуратуру, сославшись на то, что подписала документ под давлением и воздействием негативного психоэмоционального состояния.
Прокуратура обратилась с иском в Дзержинский районный суд, который признал приказ об увольнении незаконным, восстановил женщину на работе, а также взыскал более 100 тыс. рублей среднего заработка за время вынужденного прогула и 20 тыс. рублей компенсации морального вреда. Решение суда не вступило в законную силу — у сторон есть время на его обжалование.